Em Itajaí, a Secretaria de Desenvolvimento Econômico (SDE) divulgou os resultados de uma pesquisa realizada entre 13 e 24 de janeiro de 2025, com 78 empresas, para entender as dificuldades no preenchimento de vagas de trabalho. O levantamento revelou que, enquanto há pessoas em busca de emprego, as empresas enfrentam obstáculos na contratação de profissionais qualificados.
Na última quinta-feira (30), a secretária Gabriela Kelm apresentou soluções para curto, médio e longo prazo. A curto prazo, será realizado o feirão de empregos “Emprega+ Itajaí”, no dia 25 de fevereiro, com a participação de 20 empresas que realizarão entrevistas e contratações no local. “Será um grande evento para nossa cidade”, afirmou Gabriela.
Para soluções a médio e longo prazo, o município busca equilibrar a oferta de vagas e a demanda por emprego, com destaque para melhorias no transporte público. Josuer Krum, diretor de mobilidade urbana, informou que as principais reclamações dos empresários sobre transporte serão avaliadas no planejamento da Secretaria de Desenvolvimento Urbano.
Resultados da pesquisa:
Critérios para contratação: 81% das empresas contratam sem exigir experiência, enquanto 19% pedem experiência prévia. Os principais critérios incluem experiência na área (35%), formação acadêmica (30%) e capacitação (35%).
Dificuldades nas contratações: Os principais problemas encontrados foram a falta de experiência (50%), ausência da formação exigida (30%), e currículos mal elaborados (40%).
Desafios na gestão de recursos humanos: As empresas enfrentam dificuldades na modernização de plataformas de recrutamento, divulgação eficaz das vagas e agilização dos processos seletivos.
O município continua buscando soluções para fortalecer o mercado de trabalho local e impulsionar o crescimento econômico sustentável de Itajaí.
Fonte: https://itajai.sc.gov.br/noticias/33059/secretaria-de-desenvolvimento-economico-de-itajai-divulga-pesquisa-sobre-o-mercado-de-trabalho-na-cidade
